ASISTENTE DE DIRECCIÓN FINANCIERA

La documentación deberá ser presentada a más tardar el día miércoles de 30 de septiembre de 2026 antes de las 16:00 horas. Sólo se tomará en cuenta a quienes cumplan y presenten todos los requisitos.

El Consejo Nacional para la Atención de las Personas con Discapacidad -CONADI-, contratará: OPERATIVO DE SERVICIOS GENERALES

OBJETIVO DEL PUESTO:
“Facilitar asistencia administrativa y secretarial a la Dirección Financiera, asegurando una gestión eficiente de la documentación financiera, la elaboración de reportes, la coordinación de actividades y el mantenimiento de registros financieros precisos.»

HABILIDADES:

• Manejo de herramientas de Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint y Outlook).
• Redacción y elaboración de documentos presupuestarios.
• Organización y planificación.
• Manejo de facturas, requisiciones, órdenes de compra y otros documentos.
• Conocimientos básicos de contabilidad, finanzas y base legal de la administración pública.
• Elaboración y seguimiento de reportes financieros y de bolsas de estudio.
• Organización y seguimiento de expedientes y documentos administrativos.
• Conocimientos comprobables en los sistemas de SIGES Y SICOIN.

REQUISITOS:

• Poseer título a nivel diversificado, preferentemente de Perito Contador, y haber aprobado como mínimo el segundo (2.º) semestre en una carrera afín a las Ciencias Económicas.
• Mínimo seis (6) meses de experiencia en el cargo de Oficinista III en el área de administración pública, o en áreas financieras o un (1) año de experiencia en actividades relacionadas al puesto.
• Proactivo (a).
• Poseer alto grado de discrecionalidad en el manejo  de información.
• Acostumbrado a trabajar bajo presión.

SE OFRECE:

• Sueldo base Q 6,000.00 más bonificación Decreto.
• Prestaciones de Ley.
• Renglón presupuestario 011 “Personal permanente”.
• Jornada laboral de lunes a viernes de 08:00 a 16:30 horas en las oficinas centrales del CONADI, zona 1, Guatemala.

UBICACIÓN FUNCIONAL: Oficinas centrales del CONADI, ubicado en la 1ª av. 4-18 zona 1, ciudad de Guatemala.

INTERESADOS: Presentar la siguiente documentación, en 1ª. Ave. 4-19 zona 1 , en el orden solicitado, folder tamaño oficio color rojo con gancho, rotulado con el nombre del puesto al que aplica y dirigido a la Dirección de Recursos Humanos; el cual debe contener:

1. Carta de intención laboral (Indicar el puesto al que aplica y firmada con lapicero color azul).
2. Hoja de vida actualizada con fotografía (Firmar la última hoja con color azul).
3. Fotocopia legible del título diversificado (de ser contratado se solicitará auténtica).
4. Fotocopia legible de cursos Universitarios aprobados (de ser contratado se solicitará constancia original)
5. Fotocopia de constancias de capacitaciones, cursos o diplomas recibidos afines al puesto (deben coincidir con las registradas en CV).
6. Constancia transitoria de inexistencia de reclamación de cargos, actualizada; extendida por la Contraloría General de Cuentas (finiquito, no se acepta recibo de pago).
7. Solvencia Fiscal (un mes de vigencia).
8.  Fotocopia de tres cartas de recomendación personal (consignar DPI y número de teléfono de persona que extiende la carta y presentar con fecha actual).
9. Fotocopia de constancias laborales (las mismas deben coincidir con lo registrado en el CV).
10. Carencia de antecedentes penales y policiales  (con 6 meses de vigencia).
11. Fotocopia de Documento Personal de Identificación -DPI- (legible).
12. Fotocopia de boleto de ornato de acuerdo con la tabla de ingresos.
13. Fotocopia de la actualización de datos en la Contraloría General de Cuentas -CGC- (legible).
14. Constancia de inscripción y modificación al Registro Tributario Unificado -RTU- de la Superintendencia de Administración Tributaria -SAT-  (actualizado a la fecha).
15. Copia de ambos lados del Carné o constancia de afiliación del IGSS (de no contar con afiliación adjuntar carta indicando que no ha contribuido al seguro social).
16. Certificación del Registro Nacional de Agresores Sexuales -RENAS- donde conste que no es agresor sexual (con seis meses de vigencia).

La documentación deberá ser presentada a más tardar el día miércoles es 30 de septiembre de 2026 antes de las 16:00 horas. Sólo se tomará en cuenta a quienes cumplan y presenten todos los requisitos.

“SE EXHORTA A LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD A PARTICIPAR”
*La presentación del expediente no representa obligatoriedad para la contratación.